Offres d'emploi

Concours SA2025-21

Fonctions

Le personnel de résidence est responsable de l’entretien des résidences étudiantes sur le campus de Pointe de l’Église. En tout temps, il est attendu que le personnel de résidence suive les recommandations de santé et sécurité en place. Des normes de salubrités et de travail de l’établissement sont également en vigueur et doivent être respectées. Comme point de contact constant avec la population étudiante, le personnel de résidence se doit d’avoir une éthique professionnelle poussée et une facilité à communiquer. Les principales fonctions du personnel de résidences sont les suivantes :

• Laver et nettoyer les éviers, comptoirs, micro-ondes, fenêtres, tapis et murs ;
• Disposer des ordures et des matières recyclables ;
• Assurer l’entretien des toilettes et des douches ;
• Balayer et laver les planchers et les escaliers ;
• Passer l’aspirateur et faire l’époussetage ;
• Maintenir la propreté des parties communes, des couloirs, des salons, des entrées, etc. ;
• Réapprovisionnement des produits de papier et du savon (au point des salles de bains) ;
• Nettoyer la salle de buanderie ;
• Préparation de la résidence (chambres, lieux communs) avant l’arrivée de la population étudiante ;
• Déblayer la neige aux entrées principales et d’urgences ;
• Déménager des petits meubles ou, faire des petites réparations tels que remplacer des ampoules, ajuster un lit.

Qualifications

• Transporter des charges allant jusqu’à 23 kg ;
• Avoir démontré d’excellentes habiletés interpersonnelles avec ses collègues, ses clients et ses patrons ;
• Avoir démontré un excellent service à la clientèle ;
• Avoir une 12^e année; doit être bilingue (oral et écrit) ;
• Détenir les certifications de premiers soins, RCR et SIMDUT un atout.

Informations générales

• Seules les candidatures en français seront considérées
• Poste probatoire pouvant mener à la permanence.
• Salaire : 18,20 $ à 19, 79 $ par heure
• Heures de travail : 30 à 40 heures semaine
• Classification: Catégorie 1
• Date d’affichage : le 26 mai 2025
• Lieu de travail : Pointe de l’Église

Avantages sociaux

• 15 jours de vacances payées la première année
• Banque de jours maladie
• Congés personnels
• Fonds de pension
• Régime d’assurances collectives
• Formation continue
• Rabais sur l’adhésion au centre sportif (valide pour toute la famille)
• Rabais sur les frais de scolarité (valide pour toute la famille)

L’Université Sainte-Anne offre une expérience de travail authentique dans un milieu francophone.  Les équipes sont tissées serrées et l’environnement de travail favorise l’épanouissement de chacun·e.

Mise en candidature

• Date limite de l’affichage interne : le 9 juin 2025 à 16h00
• Les personnes intéressées à poser leur candidature sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae à emploi@usainteanne.

Toutes les personnes qualifiées sont invitées à postuler. La priorité sera toutefois accordée aux personnes détenant la citoyenneté canadienne ou la résidence permanente ou un permis de travail valide, Conformément aux exigences relatives à l’immigration au Canada. L’Université Sainte-Anne s’engage à favoriser un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées. Nous encourageons les femmes, les Autochtones d’Amérique du Nord, les membres de groupes de minorités visibles, les personnes en situation de handicap, les personnes de toute orientation sexuelle ou identité de genre et d’expression, ainsi que toutes celles et ceux qui peuvent contribuer à une plus grande diversification des idées et de l’université, à postuler.

*La priorité est accordée au personnel membre de l’Unité d’accréditation

**Seules les personnes convoquées à une entrevue seront contactées.

À propos de l'Université Sainte-Anne

L'Université Sainte-Anne, située dans la région acadienne de Clare, en Nouvelle-Écosse, se distingue comme l'unique institution d'enseignement supérieur francophone de la province. Elle est reconnue pour l’excellence de ses programmes universitaires (1er et 2e cycles) et collégiaux, ainsi que pour ses formations personnalisées en français langue seconde. Elle offre, par sa situation géographique et sa taille, un environnement d'apprentissage à la fois unique et enrichissant. L’Université Sainte-Anne se démarque également par ses programmes de recherche innovateurs dans tous les domaines et par l’implication de ses chercheurs et chercheuses dans des projets d’envergure internationale. Elle héberge une Chaire de recherche du Canada en études acadiennes, à laquelle s’ajoutent deux anciennes chaires, ces chaires ont fortement contribué à faire de l’Université Sainte-Anne une cheffe de file dans le domaine des études acadiennes et francophones. L’Université Sainte-Anne se démarque par son engagement dans le développement régional et par sa participation, en tant que partenaire privilégié, à la vitalité des communautés acadiennes et francophones de la province. Conformément à l'article 5 de la loi la régissant, le français est la langue officielle de l'institution. Son siège social se trouve à Pointe-de-l’Église, et elle dispose de quatre autres campus répartis dans la province, à savoir Halifax, Petit-de-Grat, Saint-Joseph-du-Moine et Tusket.